华丽志LUXE.Co
2022年6月20日
在奢侈品巨头LVMH工作是怎样一种体验?五部短片让员工现身说法(附视频)
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2022年6月20日
法国奢侈品巨头 LVMH 集团近日在社交平台发布了名为《The Doers(实干家)》的系列短片,将镜头对准集团旗下员工,邀请他们分享日常工作、以及对自己的职业、对品牌以及对合作团队的看法。
目前,《The Doers》系列短片已发布五集。

第一集短片的主角是 LVMH 旗下法国奢侈品牌 Louis Vuitton(路易威登)巴黎香榭丽舍大街旗舰店的销售经理 Sophie Aubin,她分享了自己对销售这一职业的特殊性的看法,以及疫情给她的工作带来的转变,例如:由于疫情限制,销售人员不得不改变他们与顾客的接触方式,以重新吸引顾客。
第二集短片中,LVMH 旗下库存面料转售平台 Nona Source 的三名员工 Marie Falguera、Romain Brabo 和 Anne Prieur du Perray 讲述了各自在 Nona Source 负责的工作。
Nona Source 是LVMH 于去年4月推出的用于“优质材料再利用”的在线转售平台,存储 LVMH 旗下时装和皮具屋仓库中的不同成分、重量、颜色和图案的材料,以具有竞争力的价格出售给欧洲新锐的创意品牌,鼓励材料的创造性再利用。
第三集短片中,香槟品牌 Ruinart(汝纳特)的酿酒师 Caroline Fiot 讲述了生产一瓶优质香槟需要经历哪些步骤,他们如何在科学和艺术之间取得平衡,如何传播酿酒技艺,如何研发和进行可持续葡萄栽培等。
第四集短片中,LVMH 欧洲面料销售主管兼可持续发展部门主管 Valentina Bossi 分享了她如何利用自己的专业知识帮助团队开发、分销面料,以及制造卓越的产品和纺织品。
在最新发布的第五集短片中,La Samaritaine 百货的时尚营销总监 Victoria Dartigues 讲述了她如何将每一件单品摆放在商场内正确的位置上,以让顾客获得更好的购物体验。
2021年6月,在历经五年多的改造后,关闭16年之久的巴黎地标性建筑 La Samaritaine (莎玛丽丹百货公司)重新开业。
人才是企业发展最核心的要素,去年9月,LVMH 宣布,计划到2022年年底在全球范围内招募2.5万名30岁以下的年轻员工,涉及市场营销、销售、供应链管理、技术等多种职位。去年10月,LVMH 集团又宣布了“卓越工艺(Métiers d’Excellence)”项目的最新计划:在2022年招募近8000名学徒,继续支持和推广在创造、手工艺和客户体验方面的卓越技能和专业知识,为尽可能多的学徒提供开启职业道路的机会。
通过此次发布的《The Doers》系列短片,那些憧憬进入时尚和奢侈品行业工作的人、即将或已经踏入 LVMH 大门的人可以生动直观地了解LVMH集团内不同岗位的职责与意义。
| 消息来源:官方新闻稿、《华丽志》历史报道
| 图片&视频来源:LVMH 官网、集团官方Instagram
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