汤森路透公布2018年“多元化和包容性指数”全球百强公司排行榜,Gap 和开云集团跻身前十

近日,汤森路透公布了2018年多元化和包容性指数(Diversity & Inclusion Index,以下简称 “D&I 指数”)全球前100家公司排行榜。其中,52家公司首次上榜,17家公司连续第二年上榜,12家公司时隔一年重新回归榜单。





榜单中,咨询公司 Accenture PLC(埃森哲)、制药公司 Novartis AG(诺华)和医疗公司 Medtronic PLC(美敦力)分别位列前三名。前25名中,澳洲零售商 Woolworths Group Ltd、德国电器公司 Siemens AG(西门子)、南非零售商 Woolworths Holdings Ltd 以及美国能源公司 Sempra Energy(桑普拉能源)成为最新上榜的企业。美国 IT 公司 HP Inc(惠普)重回榜单。

美国服装零售商、休闲时装巨头 Gap Inc 和法国奢侈品巨头 Kering SA(开云集团)成为入选前25名的时尚和奢侈品行业公司,分别位列第5和第7位。

三家美妆行业公司:巴西美妆公司 Natura Cosmeticos SA、法国美妆巨头欧莱雅集团(L’Oréal)和美国化妆品公司 Hera SpA 也入选前25名,位列(并列)第8和第22位。

高露洁母公司、美国 Colgate-Palmolive(高露洁棕榄)集团和美国宝洁公司(P&G)这两家消费品巨头并列第17位。日本日化巨头花王集团(Kao)位列第25位。

欧莱雅人力关系执行副总裁 Jean-Claude Le Grand 表示:“欧莱雅对多元化和包容性的承诺是持续且永久的。我们相信,多样性和包容性是一种强大的绩效杠杆和独特的创新源泉。”





D&I 指数排行榜于2016年首次推出,D&I 指数根据汤森路透 ESG(环境,社会和治理)数据,透明且客观地衡量了7000多家公司的相对表现。

D&I 指数得分基于24个多元化和包容性指标,涵盖四大关键类别:多元化、包容性、员工发展和新闻争议。只有在所有这四大类别上得分的公司才获得全球总评分。总评分最高的前100家公司被选入榜单。

作为基本的多元化和包容性指标,D&I 指数可用于帮助金融专业人士筛查公司的长期机会和投资风险,强化投资策略。此外,通过D&I 指数可以获得更丰富、更具差异性的公司业绩洞察力。

汤姆森路透社 ESG 部门全球负责人 Elena Philipova 表示:“我们的 D&I 指数排行榜已经进入第三个年头,凸显了在将多元化和包容性融入公司战略方面,处于领先地位的公司。”

Aite Group 研究主管 Virginie O’Shea 表示:“多元化的议题在2018年继续主导着行业。不仅是企业为了改善公司治理和透明度而增加公司信息披露,监管机构也一直在做出改变——将于2019年在欧洲推出第二个股东权利指令。”

完整榜单详见:
https://financial.thomsonreuters.com/content/dam/openweb/documents/pdf/financial/diversity-and-inclusion-top-100-companies.pdf

丨消息来源:汤森路透和欧莱雅集团官方新闻稿

丨图片来源:汤森路透官网视频截图
 

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